Declaraciones realizadas por el alcalde de El Ejido, Francisco Góngora, y el delegado de Salud, Igualdad y Política Social, José María Martín tras la reunión mantenida en el Consistorio dónde ambos han abordado el funcionamiento del programa de Ayuda a la Contratación del decreto de Inclusión a través del Empleo y Medidas Extraordinarias de Solidaridad que, desde el pasado 1 de diciembre, está en marcha en el municipio.
El regidor ejidense valora “de forma muy positiva el esfuerzo que realizamos todas las administraciones para ayudar a la empleabilidad, sobre todo para aquellos parados de larga duración que tienen un alto riesgo de exclusión social o los que, incluso, están ya en esta situación”. Asimismo, “debemos, igualmente, céntranos en los jóvenes, puesto que en El Ejido contamos en nuestra población con 28.000 jóvenes y es evidente que muchos de ellos necesitan un empleo y es ahí las administraciones tenemos que poner, también, el acento”, dice Góngora.
A juicio de Góngora se trata de un importante programa en el que nos venimos acogiendo en los últimos años que cuenta con financiación del Fondo Europeo, Junta de Andalucía y aportación material del Consistorio. Con él “cumplimos con un doble objetivo, por un lado dar empleo a esas personas que lo necesitan realmente y, por otro, mejorar un servicio público en todas sus facetas”.
El Programa Extraordinario de Ayuda a la Contratación, conocido como Programa de Inclusión Social, va a generar en El Ejido posibilidades de empleo a 87 vecinos que están en situación de exclusión social o en riesgo durante un periodo de 3 meses. El pasado 1 de diciembre entraron los primeros 43 contratados que se distribuyen en las diferentes áreas del Consistorio, aunque el mayor grueso de este personal temporal estará destinado en Obras Públicas. En la actualidad los trabajos que realizan consisten en la limpieza de solares, caminos rurales o pintura extraordinaria en el exterior de edificios públicos, entre otros. El resto de contratados hasta completar los 87 se incorporarán al personal laboral del Ayuntamiento a partir del próximo 16 de enero. Todos ellos han sido contratados por un periodo de tres meses de trabajo para realizar, también, labores administrativas, servicios sociales y dinamización cultural.