Representantes de CCOO en la Fundación Pública Andaluza para la Integración Social de Personas con Enfermedad Mental (Faisem) han interpuesto una denuncia ante la Dirección Territorial de la Inspección de Trabajo de Andalucía al incumplir esta Fundación la norma que obliga a garantizar un sistema de registro diario de la jornada laboral. CCOO asegura que la falta de este registro es “especialmente gravosa” para el personal con contrato eventual, que supera el 15 por ciento de una plantilla de más de 1.200 trabajadores, e impide vigilar los posibles excesos de jornada.
A pesar de las reiteradas demandas por parte de la representación de CCOO en Faisem para que establezca un sistema de registro de la jornada laboral para sus más de 1.200 profesionales, obligatorio desde mayo de 2019 y orientado a controlar el abuso de las horas extraordinarias en las empresas, esta Fundación sigue incumpliendo la norma casi un año después de su entrada en vigor.
Ante esta situación, CCOO ha interpuesto la correspondiente denuncia ante la Dirección Territorial de la Inspección de Trabajo de Andalucía, dado que además el Real Decreto-ley 8/2019 establece que la organización de dicho registro se realizará mediante negociación colectiva en el seno de la empresa.
CCOO asegura que la falta de este sistema de registro de jornada es “especialmente gravosa” para el personal con contrato eventual en Faisem, superior al 15 por ciento de la plantilla. “Todo ello, unido a la no entrega de las prórrogas de los contratos a la representación legal de los trabajadores, imposibilita en la práctica vigilar los excesos de jornada de este personal y el ajuste al pago del finiquito”, mantiene CCOO.