Los Delegad@s de la Sección Sindical de CSI-F, componentes del Comité de Empresa y Junta de Personal del Ayuntamiento de Roquetas de Mar exponen:
– La necesidad de acudir el día 22 de octubre, de 9 a 14 horas a emitir tu derecho a voto.
– Que ante la falta de propuestas de sindicatos minoritarios, que sólo acuden al insulto y menosprecio del arduo trabajo llevado a cabo durante estos últimos años en defensa de los intereses de todos los EMPLEADOS PUBLICOS, venimos a solicitar el voto a una Sección Sindical LIBRE, INDEPENDIENTE, INFORMADA Y OBJETIVA, AJENA A PRESIONES DE NINGÚN TIPO, Y SIN MIEDO A LA DEFENSA DE LOS INTERESES GENERALES, es decir, a CSI-F.
– Fruto del esfuerzo realizado tenemos un convenio pacto que favorece los intereses de todos los colectivos (funcionaros, labores, técnicos y policías); y se ha aprobado por primera vez en la historia de este Ayuntamiento una valoración de puestos de trabajo, instrumento base sobre la que habrá de seguir trabajando para alcanzar la igualdad y objetividad que el proyecto persigue.
– NO PODEMOS IGNORAR que se ha logrado la recuperación de DERECHOS suprimidos (asuntos propios, vacaciones, paga extra, etc) sólo con el esfuerzo y la participación en mesas generales a nivel nacional de Sindicatos más representativos, donde no tienen ni cabida ni representación estos sindicatos minoritarios.
– No obstante, queda mucho camino por recorrer en aras a recuperar derechos como puede ser el de la JORNADA LABORAL, PLAN DE PENSIONES, DEVOLUCIÓN DE LA PARTE RESTANTE DE LA EXTRA DE NAVIDAD DE 2012,etc, proyectos que serán analizados, discutidos y acordados en las MESAS DE NEGOCIACIÓN A NIVEL NACIONAL, necesitando el respaldo de todos los empleados públicos.
– CSI-F ha sido la única sección sindical que ha creado su propia base de correos electrónicos fruto del trabajo diario realizado por nuestros DELEGADOS para hacer llegar la información a todos los rincones de nuestro Ayuntamiento, A TODOS LOS EMPLEADOS PUBLICOS, SIN DISTINCION.
– Sin más os deseamos a todos buena suerte en la nueva andadura, pero os recordamos que no es la mejor carta de presentación empezar con la crítica y descalificación de compañer@s que sin otro interés luchamos por el beneficio del conjunto de todos los colectivos de nuestro Ayuntamiento.
Más PROPUESTAS, menos DESCALIFICACIONES injustificadas.
SEGUIMOS TRABAJANDO.